Trang chủ Từ khóa Nội quy lao động

Từ khóa: nội quy lao động

Quy định về nội quy lao động có ý nghĩa rất lớn trong việc quản lý lao động và xử lý kỷ luật lao động, góp phần bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho người lao động khi tham gia quan hệ lao động.
 
 
 
 
 

Xin tư vấn về luật lao động

Tóm tắt câu hỏi: Kính gửi V-law. Tôi tên HT T, hiện đang làm ở vị trí Nhân sự nên tôi có câu hỏi này...

Xử lí kỉ luật lao động, quyền của NLĐ VÀ NSDLĐ

Tóm tắt câu hỏi: Chào luật sư: Cho em xin hỏi, em là bên BCH Công Đoàn cơ sở, 1. Công nhân nếu vi phạm nội...

Xử lý hợp đồng lao động vô hiệu từng phần, vô...

Theo quy định tại Điều 52 Bộ Luật lao động 2012 quy định về xử lý hợp đồng lao động vô hiệu: "1. Khi hợp đồng...

Xử lý kỷ luật đối với lao động tự ý nghỉ...

Tóm tắt câu hỏi: Tôi xin được tư vấn trường hợp vi phạm nội quy lao động tại đơn vị như sau: - Ngày 23/2/2017...

Xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức khiển trách,...

Tóm tắt câu hỏi: Công ty lập biên bản xử lý kỷ luật tôi với hình thức khiển trách trong vòng 3 tháng và cắt...

Xử lý kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất

Tóm tắt câu hỏi: Xin kính chào các anh chị trong V-law! Tôi là NTC. Tôi có vấn đề chưa hiểu được rõ về nội...

Xử lý kỷ luật người lao động như thế nào cho...

Tóm tắt câu hỏi: Xin chào Luật sư, tôi hiên tại đang là nhân viên HCNS của một Công ty tư nhân lĩnh vực sản...

Xử lý về trường hợp công ty giữ lại nửa tháng...

Nội dung tư vấn: Chào V-law, em có một vấn đề muốn nhờ công ty mình tư vấn mong được công ty giúp, vấn đề...

Thời hạn thông báo khi chấm dứt hợp đồng lao động

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Hiện em đang là nhân viên parttime của khu ẩm thực. Em đã viết đơn xin nghỉ vào 13/2/2017...

Xử phạt hành chính trong lĩnh vực cho thuê lại lao...

Mức xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực cho thuê lại lao động được quy định tại Nghị định số 95/2013/NĐ-CP như...

NHIỀU NGƯỜI QUAN TÂM

TIN TỨC NÓNG

19006198
Liên hệ